تطبيق المرحلة الثالثة لتحويل رواتب العمالة المساندة يبدأ 1 يوليو بوزارة الموارد البشرية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن بدء تطبيق المرحلة الثالثة من خدمة تحويل رواتب العمالة المساندة اعتبارا من 1 يوليو 2025. الخطوة الجديدة تهدف إلى تعزيز حقوق العمالة المساندة وضمان حصولهم على رواتبهم بشكل منتظم وسهل.
تطبيقات جديدة لأصحاب العمل
إلزام المرحلة الثالثة سيطبق على أصحاب العمل الذين لديهم 3 عمالة منزلية أو أكثر. ويأتي ذلك بعد تطبيق المرحلة الثانية منذ بداية يناير 2025 لأصحاب الأعمال الذين لديهم أكثر من أربعة عمال. المرحلة الثالثة تشمل جميع العمالة المساندة بحلول 1 يناير 2026، لكنها ستبدأ من 1 أكتوبر 2025 لمن لديهم عاملان أو أكثر.
تعزيز الشفافية في دفع الأجور
خدمة تحويل الرواتب إلكترونياً تعكس التزام الوزارة في تطوير قطاع العمالة المنزلية وتعزيز الشفافية والموثوقية في دفع الأجور. الراتب سيسهل دفع من خلال المحافظ الرقمية والبنوك المعتمدة عبر منصة مساند، مما يضمن حقوق كل من صاحب العمل والعامل.
مميزات جديدة للعامل وصاحب العمل
الخدمة الجديدة تعد بمزايا كبيرة لصاحب العمل والعامل، حيث تسهل إنهاء الإجراءات عند انتهاء العلاقة التعاقدية أو في حالة سفر العامل. العامل سيحصل على رواتبه بشكل منتظم، وأيضاً سيكون بإمكانه تحويل راتبه لعائلته بكل سهولة وأمان من خلال القنوات الرسمية المعتمدة.
بهذا الشكل، الحكومة تساهم في تأمين حقوق جميع الأطراف وتقديم حلول مبتكرة لضمان حقوق العمالة المساندة، مما يسهم في رفع مستوى معيشة هذه الفئة المهمة من المجتمع.