إنتل تخطط لتقليص ثلث موظفيها قبل نهاية 2025
قدمت شركة إنتل معلومات جديدة هامة خلال الإعلان عن نتائج أرباحها للربع الثاني من العام, وكان لافتا أن الشركة بدأت في تنفيذ استراتيجيات جديدة تهدف إلى تقليص عدد الموظفين بنحو الثلث بحلول نهاية عام 2025, وفقًا لتقارير سابقة، كان هناك حديث عن احتمال تسريح 20% من قوة العمل، مما أثار قلق العديد من المراقبين في السوق.
خطط مستقبلية لتقليص النفقات
تسعى إنتل من خلال هذه التخفيضات إلى تحقيق أهداف مالية متعلقة بتقليل نفقاتها التشغيلية, تُخطط الشركة للوصول بهذه النفقات إلى 17 مليار دولار لهذا العام، ثم تقليصها إلى 16 مليار دولار بحلول عام 2026, ومن ضمن خططها، أُعلنت الشركة أنها لن تُفرج عن مشاريع جديدة في كل من ألمانيا وبولندا، كما ستدمج بعض العمليات في كوستاريكا مع المشاريع الموجودة في فيتنام وماليزيا.
التغييرات القيادية في إنتل
على صعيد القيادة، عُين ليب بو تان كرئيس تنفيذي للشركة في مارس الماضي، وقد كان مليئاً بالطموح لتحسين الأداء المالي, وقد صرح تان بأن الجهود المبذولة لتحسين الأداء والتقليل من التكاليف بدأت تؤتي ثمارها بالفعل, يأتي هذا في وقت حساس لشركة إنتل، التي واجهت تحديات كبيرة أدت إلى تراجع أدائها المالي لفترة طويلة.
الحذر سيكون هو السمة الرئيسية للمرحلة المقبلة من حياة إنتل، حيث تركز على زراعة بيئة عمل تضمن الاستمرارية والنمو, إن القرارات الأخيرة ستشكل مسار الشركة خلال السنوات القادمة وتحدد كيفية تعاملها مع التغيرات المتسارعة في سوق التكنولوجيا.